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v.l.n.r.: Laudator Bodo Schäfer, Boris Grundl, GSA Past President Andreas Buhr. Bildquelle Studio Hellhörig / J. Wieland
v.l.n.r.: Laudator Bodo Schäfer, Boris Grundl, GSA Past President Andreas Buhr. Bildquelle Studio Hellhörig / J. Wieland

Boris Grundl und Anne M Schüller in die Hall of Fame der GSA aufgenommen

Boris Grundl und Anne M. Schüller in die Hall of Fame der GSA aufgenommen, Petra Bock erhält den Trainerbuchpreis 2015

Neben dem Deutschen Rednerpreis wurde am vergangenen Freitag beim Gala-Abend der 10. Internationalen GSA Convention auch die höchste Auszeichnung der German Speakers Association verliehen. Mit dem Management-Trainer und Unternehmer Boris Grundl und der Management-Vordenkerin Anne M. Schüller wurden zwei Bühnenprofis in die „German Speakers Hall of Fame“ berufen und damit für ihre herausragenden Leistungen in der Weiterbildungsbranche geehrt. Die Fortsetzung des Preisregens folgte am nächsten Tag mit der Verleihung des Trainerbuchpreises von managementbuch.de an Petra Bock.

Vor genau 25 Jahren erlebte Boris Grundl seinen absoluten Tiefpunkt: Der damals 25-Jährige brach sich 1990 bei einem Klippensprung in Mexiko die Halswirbelsäule und ist seitdem querschnittgelähmt. Heute, nach einer langen Zeit der Krise und einer Karriere als Rollstuhl-Rugby-Spieler (Paralympics 2000 in Sydney), ist der Führungsexperte einer der gefragtesten Managementtrainer und Vortragsredner im deutschsprachigen Raum, ein erfolgreicher Unternehmer, Inhaber der Grundl Leadership Akademie und renommierter Autor. Boris Grundl lebt wie kaum ein anderer Selbstverantwortung auf höchstem Niveau. Die Süddeutsche bezeichnet ihn als den „Menschenentwickler“.

Die Laudatio auf Boris Grundl hielt der Autor und Vortragsredner Bodo Schäfer. In seiner Rede ließ er zum einen die gemeinsame Zeit mit Grundl Revue passieren – zusammen entwickelten sie das Führungssystem „Leading Simple“. „Wenn jemand weiß, was es heißt, sich selbst zu führen, dann Boris. Er lebt uns höchst authentisch vor, wie weit wir es bringen können, wenn wir uns auf das konzentrieren, was da ist.“ Der scheidende GSA Präsident Andreas Buhr überreichte Boris Grundl die Auszeichnung. „Du bist durch Deine Lebensgeschichte für viele Menschen zu einem starken, beweisenden Vorbild geworden. Wenn jemand lebt, was er lehrt, dann Du, lieber Boris! Damit bist Du nicht nur ein Leitstern für die gesamte Weiterbildungsbranche, sondern auch ein wirksamer Lehrmeister, der seine Zuhörer ermutigt, sie befähigt, sie ermuntert, selbst Verantwortung für ihr Leben zu übernehmen“, würdigte Andreas Buhr das Wirken seines Freundes und Kollegen Boris Grundl.

Die zweite Auszeichnung ging an Anne M. Schüller. Sie gilt als Europas führende Expertin für Touchpoint Management, Kundenloyalität und Empfehlungsmarketing. Als Keynote-Speakerin zählt Schüller zu den gefragtesten Referenten im deutschsprachigen Raum. Mehr als 20 Jahre lang hatte sie Führungspositionen in Vertrieb und Marketing verschiedener nationaler und internationaler Dienstleistungsunternehmen inne und dabei mehrere Auszeichnungen erhalten. Neben Ihrer Tätigkeit als Vortragsrednerin ist sie außerdem mehrfach preisgekrönte Bestseller-Autorin und Business-Coach. Ihr Buch „Touchpoints“ wurde zum Mittelstandsbuch des Jahres 2012 gekürt und mit dem Deutschen Trainerbuchpreis 2012 in Silber ausgezeichnet. Der Titel „Das Touchpoint-Unternehmen“ wurde zum „Managementbuch des Jahres 2014“ gewählt. Laudatorin Dr. Sylvia Löhken würdigte Anne Schüllers Bestreben, den Weg in eine neue Business-Welt zu ebnen: „Marketing kann nur gelingen, wenn es menschenfreundlich ist. Wer Menschen erreichen will, der muss sie „berühren“. So schreibt es Anne in „Touchpoints“. Sie traut sich in der dünnen Luft der Management-Etagen, von Gefühlen zu reden, die doch unser Miteinander ausmachen.“ Schüller erhielt den Preis ebenfalls aus den Händen von Andreas Buhr, der sich ebenfalls begeistert von der Arbeit der Preisträgerin zeigte: „Sie hat uns die Augen für die Momente der Wahrheit, für die sogenannten ‚Touchpoints‘ geöffnet. Ihre Arbeit ist wegweisend für Einzelpersonen und Unternehmen, die in Zukunft vorn dabei sein wollen. Es ist an der Zeit, dass wir erkennen, wie wichtig der Kontakt zu unseren Kunden für uns ist.“ Die rund 500 Gäste würdigten die Preisträger mit minutenlangem Applaus und Standing Ovations.

Am Samstag wurde auf der GSA Convention mit dem begehrten Trainerbuchpreis eine weitere wichtige Auszeichnung der Weiterbildungsbranche verlieren. In diesem Jahr überzeugte der Titel „Mindfuck Job“ von Petra Bock das Team von www.managementbuch.de rund um Chefredakteur Wolfgang Hanfstein und Geschäftsführerin Britta Kroker. Petra Bock beschreibt in ihrem vierten Buch der „Mindfuck-Reihe“ die Selbstblockaden, die viele Menschen daran hindern, ein erfülltes Berufsleben zu führen. Ihr Apell ist es, erwachsen miteinander umzugehen. Das heißt respektvoll auf der einen Seite, aber auf der anderen Seite auch selbstbewusst und mit der Fähigkeit, Konflikte produktiv zu lösen. „Jenseits der validen theoretischen Fundierung gelingt es Petra Bock, die vielfachen Selbstblockaden in ein gleichermaßen einprägsames und nachvollziehbares Vokabular zu übersetzen,“ lobte Hanfstein besonders die praktische Anwendbarkeit des Modells der Autorin.

Die German Speakers Association e.V. ist der führende Berufsverband für professionelle Redner, Trainer und Coaches im deutschsprachigen Raum. Über den Dachverband Global Speakers Federation (GSF) ist die GSA mit über 6.000 Experten im Netzwerk weltweit verbunden. Sie vereint Experten der verschiedenen Sparten, die eines gemeinsam haben: die Wissensvermittlung an ein Publikum. Mit der GSA wurde ein Forum für professionelle Speaker geschaffen, um von den Besten zu lernen, Ideen und Erfahrungen auszutauschen und Umsätze zu steigern.

Bildquelle Studio Hellhörig / J. Wieland

Quelle PS:PR Agentur für Public Relations

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