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Mitarbeiterbindung stellt vielerorts ein ernstzunehmendes Problem dar: die unerwünschte Personalfluktuation erreicht aktuell branchenübergreifende Rekordwerte.

HR-Software-Entwickler HiBob startet Events, die Unternehmen in Krisenzeiten befähigen, ihre Mitarbeitenden zu halten

Wie sieht die Aufgabe der Politik aus? Und wieso gibt es überhaupt einen so drastischen Personalmangel?

Das Berliner Unternehmen Aaron.ai löst das Problem mit einem digitalen Praxismitarbeiter, der Anrufe entgegennimmt und automatisch bearbeitet, wenn das Praxis-Team nicht verfügbar ist.

Die Mitarbeiter haben einen sehr großen Einfluss auf das Unternehmen und sollten deshalb mit viel Bedacht ausgewählt werde

PM-International verlegt seine Geschäftsaktivitäten in Indonesien von Bekasi nach Jakarta und eröffnet dort einen neuen Standort mit rund 600 Quadratmetern Fläche. Die erweiterten Räumlichkeiten sollen Vertriebspartner unterstützen, betriebliche Abläufe verbessern und das Wachstum der Marke FitLine fördern.

Außeneinsätze verursachen in Unternehmen hohe Kosten, die durch unproduktive Arbeitszeiten, lange Fahrtwege und Planungsfehler zusätzlich steigen. Eine durchdachte Einsatzplanung, effiziente Logistik und kontinuierliches Kostencontrolling helfen dabei, Einsparpotenziale zu erkennen und die Wirtschaftlichkeit zu verbessern.

PM-International erhält zum zehnten Mal in Folge den BDD-Unternehmenspreis und setzt damit seinen Wachstumskurs im Direktvertrieb fort. 2025 erreichte die Gruppe einen weltweiten Außenumsatz von mehr als vier Milliarden US-Dollar.

Elaria Dew begleitet Frauen mit einem ganzheitlichen Konzept durch die Menopause und darüber hinaus. Symptom-Tracking, Pflanzenessenzen, Expertenwissen und eine Community sollen individuelle Unterstützung bieten.

PM-International eröffnet neue Hauptbüros in Tokio und baut seine Infrastruktur in Japan weiter aus. Der neue Standort stärkt die Betreuung von Vertriebspartnern und unterstützt das langfristige Wachstum.