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Typisch Mann! Was bedeutet Männlichkeit überhaupt?

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Blickt man auf das heutige, in Teilen immens aufgeheizte Weltgeschehen, dann offenbart sich ein gesellschaftlicher Konflikt im Zentrum dieser Missstände. Das Ringen der Männer damit, was es heißt, ein Mann zu sein. Der maskuline Kompass zeigt, aufgepeitscht von zeitgenössischen Allüren, in alle möglichen Richtungen – nur nie in die eigene Mitte. Männer haben Zerrbilder von Männlichkeit eingeflößt bekommen, welche nicht ihrem emotionalen Kern und ihren intrinsischen Qualitäten entsprechen.

Der Mann muss seine Liebe zur Erde und Gesundheit wiederfinden. Er muss für Gemeinschaftssinn und Empathie anstatt für Macht und Herrschaft antreten. Männer müssen wieder Männer werden! Wie dieser Prozess gestartet werden kann, weiß Marius Bundt, Experte für spirituelles und energetisches Coaching für Männer. Seine Gedanken dazu teilt er gerne in diesem Gastbeitrag.

Zwischen Unsicherheit und Überkompensation

Im verbissenen Ringen um die Frage, was es „heutzutage“ bedeutet, ein Mann zu sein, tun sich viele unerbittliche Deutungshoheiten auf. Was in diesem polarisierenden Chaos fehlt, sind echte Antworten. Dies bringt etliche widersprüchliche Man(n)ifestationen hervor. Einerseits wird hedonistisch dem Konsum gefrönt und es wird auf Teufel komm raus der eigene Status aufgedonnert. Andererseits wird ein komplettes Umkrempeln der Männlichkeit propagiert, die sämtliche Geschlechtsunterschiede allein als soziale Konstrukte interpretiert. Werte im Sinne eines männlichen Selbstverständnisses werden dadurch gar nicht erst in Betracht gezogen.

In diesem Zusammenhang wird immer wieder von der „Krise der Männlichkeit“ getitelt. Doch was konkret mit dieser Krise des Maskulinen gemeint ist und welche Symptome identifiziert werden, ist denkbar unterschiedlich.

Politisch konservative Quellen sehen liebgewonnene und als unerlässlich propagierte Traditionen untergehen und sehnen sich nahezu unverhohlen die 50er Jahre zurück. Wohin für ausgesprochen progressive Kräfte der Mann fast schon so etwas wie der Urheber allen Übels zu sein scheint, dessen Geschlechterrolle im Grunde genommen antiquierte Erbsünde ist. Beiden Betrachtungsweisen, so radikal entgegengesetzt sie sein mögen, fehlt es heutzutage nicht an einer Bühne. Politisch ist das Internet schon längst das Leitmedium unserer Zeit. Vornehmlich dort wird um die männliche Seele gerungen. Männlichkeit ist zu einem großen Politikum unserer Tage geworden.

Die Uniform der Individualität – Gefährliches Halbwissen

Die Suche nach der eigenen maskulinen Identität führt, geprägt vom politischen Ringen um sie, leicht auf Abwege. Viele davon münden in ein selbstverliebtes Abziehbild von Männlichkeit. Körperkult, Erfolg um jeden Preis, sozialer Status (in all seinen Facetten) als Skala der eigenen Männlichkeit. Es scheint so, als ob Männer sich heutzutage noch verbissener auf ihren primitiven, impulsiven Kern reduzieren.

Denn dort finden sie simple Gewissheiten, die sie den Fragen und Herausforderungen unserer Zeit trotzig entgegenschleudern können. Was sie dabei verkennen: Es macht sie zum Teil des Problems! Um dies zu erkennen, kann ich meine ureigensten Erfahrungswerte heranziehen.

Schon in der Schule habe ich mir die Frage gestellt: „Wozu das Ganze?“ Die Allgemeinplätze, mit denen man abgespeist wird, haben mich nie zufrieden gestellt. Also bin ich selbst auf die Suche gegangen, warum alle so selbst-optimiert vor sich hin leben und dabei doch nicht bei sich selbst ankommen.

Dies führte mich naturgemäß in den Bereich der Persönlichkeitsentwicklung. Durch das Wissen, sich Kraft seines eigenen Willens scheinbar beliebig selbst entwickeln zu können, war ich sehr motiviert, immer besser zu werden. Oder zumindest das, was ich immer für „besser“ hielt.
Dadurch war ich über Jahre ausschließlich in meiner männlichen Energie, beziehungsweise im impulsiv-primitiven Ausdruck derselben. Ich habe den ganzen Tag geackert, bin pflichtbewusst „meinen Zielen“ hinterhergelaufen, wollte so viel wie möglich von allem: Geld, Frauen, Status etc.

Das Ego hat sich aufgebaut, bis es am vermeintlichen Höhepunkt gebrochen und das Herz freigelegt wurde. Seitdem setzen sich in mir Kräfte frei, die ich mir vorher nie zu träumen gewagt habe.

Männlichkeit ist mehr als eine Punch Line

So widersprüchlich die politischen Extreme in ihren Ansprüchen an Männlichkeit sind, sie irren beide im Kern auf derselben Ebene. Sie reduzieren den Mann zu einem Götzenbild, dem er, wie ein braver Soldat, zu genügen hat. Obrigkeitshörigkeit und der primitive Wunsch, gefallen zu müssen und möglichst gewisse Zustimmung zu ernten, sind die zentralen Anreize. Was auf der Strecke bleibt, ist die eigene souveräne Spiritualität.

Der Mann muss stattdessen vom Soldaten zum spirituellen Krieger werden! Wenn es gelingen soll, die moderne, industrielle Zivilisation mit ihrem gegenwärtigen, verheerenden Einfluss auf die Welt in eine gutartige Daseinsform zu überführen, dann müssen Männer ihre intuitive Souveränität entdecken. Es geht dabei ausdrücklich nicht darum, an antiquierten Rollenbildern festzuhalten, die uns in vielerlei Hinsicht die heutigen Missstände eingebracht haben.

Doch genau so falsch ist es, sich in Paralyse durch Analyse zu verlieren und das Pseudo-Rollenbild progressiver Beliebigkeit auszufüllen, die sich allein um sich selbst und das Karussell politischer Befindlichkeiten dreht. Es geht darum, dass Männer wieder zu ihrem authentischen Kern finden.

Autor Marius Bundt

In der Schule habe ich mir schon die Frage gestellt wozu das Ganze. Und die Antwort “weil es normal ist” hat mich nicht zufriedengestellt. Also bin ich selbst auf die Suche gegangen, warum alle so vor sich hin leben ohne an sich selbst zu denken. Ich bin dann sehr schnell selbstständig geworden und in die Persönlichkeitsentwicklung getaucht.

Durch das Wissen, sich selbst entwickeln zu können wie man möchte, war ich sehr motiviert, immer besser zu werden. Dadurch war ich über Jahre ausschließlich in meiner männlichen Energie. Ich habe den ganzen Tag gearbeitet, bin meinen Zielen hinterhergelaufen, wollte so viel wie möglich von allem: Geld, Frauen, Status etc. Das Ego hat sich aufgebaut, bis es am Höhepunkt gebrochen wurde und das Herz freigelegt wurde. Seitdem setzen sich in mir Kräfte frei, die ich mir vorher noch nie zu träumen gewagt habe. 

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Aussagen des Autors und des Interviewpartners geben nicht unbedingt die Meinung der Redaktion und des Verlags wieder

McMakler Finance verzeichnet starken Nachfrageanstieg nach Immobilienfinanzierungen

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McMakler Finance hat im Jahr 2021 einen starken Anstieg in der Nachfrage nach Finanzierungsberatungen verzeichnet. Dieser setzt sich im ersten Quartal dieses Jahres fort. Angesichts einer hohen Inflation bleibt die Immobilie für die Deutschen nach wie vor eine attraktive Kapitalanlage. Der Geschäftsbereich der McMakler Gruppe unterstützt seit 2019 Kunden bei der Finanzierung von Immobilien.

Steigende Zinsen und längere Kreditlaufzeiten

Eine Auswertung der Finanzierungsdaten* von McMakler Finance zeigt, dass die Zinsen für Immobiliendarlehen im Vergleich zum Vorjahreszeitraum stark gestiegen sind: So kostete ein Darlehen mit einer Zinsbindung von zehn Jahren im April 2022 durchschnittlich 1,6 Prozentpunkte mehr als noch im Vorjahresmonat. Bei einer Zinsbindung von 15 Jahren mussten Kreditnehmer ebenfalls eine um 1,6 Prozentpunkte höhere Zinsrate im Vergleich zum Vorjahr in Kauf nehmen.

Vor dem Hintergrund der aktuell hohen Inflation von zuletzt 7,4 Prozent** ziehen die Zinsen für Immobiliendarlehen im April weiter an: Seit Januar haben sich diese im Schnitt um fast 1,7 Prozentpunkte verteuert. Ein Immobiliendarlehen mit 10-jähriger Zinsbindungsfrist kostet Ende April etwa 2,3 Prozent. Gleichzeitig hat sich die durchschnittliche Kreditlaufzeit von 11,9 Jahre (2020) auf 12,9 Jahre (2021) verlängert.

Lam Son Nguyen, Managing Director von McMakler Finance, erklärt: „Angesichts der jüngsten Entwicklungen ist das Ende des aktuellen Zinsanstiegs noch nicht abzusehen. Der Druck auf die EZB steigt, die Inflation durch Leitzinserhöhungen einzudämmen. Diese Entwicklung ist bereits in den USA zu beobachten. Es ist davon auszugehen, dass die EZB im Laufe des Jahres erste Zinsschritte verkünden wird – damit ist ein weiterer Anstieg der Hypothekenzinsen wahrscheinlich.”

Starkes Wachstum von McMakler Finance bestätigt anhaltend hohe Immobiliennachfrage

Das Wachstum von McMakler Finance zeigt, dass die Nachfrage nach Immobilienkrediten und einer fundierten Beratung durch Spezialisten weiterhin ungebrochen hoch ist. Die Anzahl der vermittelten Finanzierungen steigt 2021 gegenüber dem Vorjahreszeitraum um über 250 Prozent. Dabei zahlt sich zunehmend das integrierte Angebot der McMakler-Plattform aus: Bei durchschnittlich rund 15 Prozent der verkauften Immobilien unterstützt McMakler Finance die Käufer zusätzlich bei der Finanzierung.

Auch im ersten Quartal 2022 setzt sich dieser Trend fort: Mit bereits knapp 65 Millionen Euro an vermitteltem Darlehensvolumen verzeichnet McMakler Finance einen Anstieg von über 300 Prozent gegenüber dem Vorjahresquartal. Mittlerweile kümmern sich 70 Mitarbeiter bei McMakler Finance, in der Beratung sowie im Bank- und Qualitätsmanagement um alle Kundenwünsche rund um die Immobilienfinanzierung.

Kunden profitieren dabei von einer maßgeschneiderten Betreuung aus einer Hand, bei der Wunschimmobilie, Lebensplanung und Finanzierung perfekt aufeinander abgestimmt werden. So sparen sich Kunden den Weg in die lokale Bank. Hierfür vergleichen die Experten von McMakler Finance unter anderem die Angebote von über 450 Banken deutschlandweit. Jedem Kunden wird dabei ein fester Ansprechpartner zur Verfügung gestellt, der auch nach erfolgreichem Abschluss beratend zur Seite steht.

Das müssen Immobilienkäufer nun beachten

Durch den jüngsten Zinsanstieg kommen höhere monatliche Belastungen auf Immobilienkäufer zu. Gepaart mit den weiterhin steigenden Immobilienpreisen müssen Käufer nun einen größeren Teil ihres Einkommens für die Finanzierung aufbringen. Ein Immobilienkauf kann sich in jedem Fall lohnen, muss jedoch gut durchdacht sein. Laut dem Finanzexperten Lam Son Nguyen sollten interessierte Käufer dabei vor allem Folgendes beachten:

„Vor dem Hintergrund steigender Zinsen werden längere Zinsbindungsfristen und zinsabsichernde Produktkombinationen (z.B. mit Bausparvertrag) für Darlehensnehmer attraktiver. Durch einen Konditionenvergleich und professionelle Beratung lässt sich langfristig bares Geld sparen.

Interessenten sollten vor einem Immobilienkauf daher unbedingt zusammen mit einem Experten verschiedene Finanzierungsoptionen durchrechnen und im Detail besprechen. Denn der Zins ist nicht alles. Das gesamte Finanzierungskonzept muss stimmig sein und in die Lebensplanung passen.”

Die Datenerhebung basiert auf den vermittelten Baufinanzierungen durch McMakler Finance im Beobachtungszeitraum Januar 2020 bis Januar 2022. Die Darstellung der Zinsentwicklung basiert auf den Zinssätzen der Konditionsangebote, die von unseren Produktpartnern über die McMakler Finanz GmbH im ausgewählten Zeitraum im Rahmen einer Vermittlung eines Darlehensvertrages angeboten wurden.

**Verbraucherpreisindex, April 2022; Prozentualer Anstieg zum Vorjahresmonat (vorläufig) gem. Statistischem Bundesamt.

Weitere Informationen finden Sie hier

Quelle McMakler

Grüne Schifffahrt: Flagship Founders gründet Startup zero44 aus

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Flagship Founders gründet weiteres Startup aus: zero44 verhilft Schifffahrtsunternehmen zur optimalen CO2-Strategie

Flagship Founders kann heute die Ausgründung seines dritten Startups verkünden. Das Unternehmen mit dem Namen zero44 wird Reedereien, Schiffsmanager und Charterer künftig dabei unterstützen, die CO2-Emissionen ihrer Flotte zu messen und zu steuern, um eine möglichst optimale CO2-Bilanz und damit kommerziellen Erfolg möglich zu machen. Dies ist ein wichtiger Erfolgsfaktor für die Zukunft in einer Branche, die sich ab 2023 strengen Regularien zur Emissionsreduktion gegenübersieht.

Die Schifffahrt verursacht etwa drei Prozent der globalen Emissionen. Ihr Ziel ist es, bis 2050 CO2-neutral zu sein. Noch aber steigen die Emissionen, statt zu sinken – nach aktuellem wissenschaftlichem Stand werden sie im Jahr 2050 sogar 20 Prozent über den aktuellen Ausstoß-Werten liegen, so nicht bald entschieden gegengesteuert wird. Zugleich sind Veränderungszyklen in der Schifffahrt lang, hochmoderne Schiffe mit sparsamen Technologien werden sich erst ab ca. 2030 schrittweise verbreiten. Der Austausch der gesamten Welthandelsflotte dauert anschließend weitere Dekaden.

Deutlich früher allerdings müssen sich Schifffahrtsunternehmen mit den neuen gesetzlichen Anforderungen zur Emissionsreduktion auseinandersetzen: Schon ab 2023 treten die schärferen Klimaschutzvorgaben der IMO in Kraft, die Schiffe je nach ihrer CO2-Effizienz bewerten. Für Schiffe, die ein schlechtes Rating erhalten, müssen Eigner oder Betreiber dann konkrete Pläne vorlegen, um den CO2-Ausstoß zu verringern.

Daneben steht auch die Aufnahme der Schifffahrt in den EU-Emissionshandel voraussichtlich kurz bevor. Tritt dies ein, müssen Schiffe wie in anderen Sektoren üblich CO2-Zertifikate erwerben, wenn sie in europäischen Gewässern agieren. Dies wird nach aktuellem Stand bei zahlreichen Akteuren zu massiven Betriebskostensteigerungen führen. Im Schnitt werden diese bei ca. einer Million Euro zusätzlich pro Schiff und Jahr liegen.

Weitere Regularien überall auf der Welt sind zu erwarten. Diese Gegebenheiten erfordern schnelle, wirksame Lösungen für eine nachhaltige CO2-Reduktion.

CO2-Strategien für bestmögliche Geschäftsergebnisse

Genau hier setzt zero44 an: Das Unternehmen will seinen Kunden dabei helfen, die bestmöglichen Entscheidungen rund um ihre CO2-Emissionen zu treffen. zero44 greift dabei schon an einem sehr frühen Zeitpunkt in das CO2-Management ein. So erhalten Schifffahrtsunternehmen mit Hilfe der digitalen Lösung nicht nur einen umfassenden und tagesaktuellen Überblick über ihre Emissionen, sondern auch ganz konkrete Entscheidungshilfen für ihre CO2-Planung. Sie erfahren, welche kommerziellen Auswirkungen bestimmte Entscheidungen haben und wie sie ihre Prozesse daraufhin optimieren können.

Dafür werden diverse relevante Parameter und Optionen berücksichtigt: Dazu kann etwa die Planung der Dauer und Strecke einer Schiffsroute gehören, die sich stark auf den CO2-Ausstoß auswirken. Auch bereits bestehende IMO-Ratings für Schiffe werden in den Berechnungen einkalkuliert. In anderen Fällen wiederum kann es die geschäftlich sinnvollste Lösung für beteiligte Unternehmen sein, einen Aufpreis für höhere CO2-Emissionen zu zahlen – auch dies berücksichtigt zero44 in seinen Empfehlungen.

Damit bietet das Unternehmen eine wirklich umfassende Lösung, mit der sich Unternehmen der Schifffahrt schnell und effizient nachhaltig aufstellen können.

„Die Schifffahrt braucht ganz dringend Lösungen, um nachhaltiger zu werden – und das nicht erst in einigen Jahren oder Jahrzehnten, sondern jetzt sofort“”, sagt Friederike Hesse, Managing Director und Mitgründerin von zero44. “Der Klimawandel wartet nicht. Also gilt es, jetzt kreative und gleichzeitig langfristig wirksame Möglichkeiten zur CO2-Reduktion zu finden, die sich sofort einsetzen lassen: Auf allen Arten von Schiffen und unabhängig ihres Alters oder der genutzten Technologie.

Bisher gab es dafür keine umfassenden und zufriedenstellenden Lösungen. Genau deshalb haben wir zero44 gegründet. Wir wollen Schiffsbetreibern bei dieser schwierigen Aufgabe helfen und mit ihnen gemeinsam die globale Schifffahrt nachhaltig und ressourcenschonend gestalten. Nur so ist sie zukunftsfähig.“

Flagship Founders’ drittes Startup

Auch Fabian Feldhaus, Managing Director und Mitgründer bei Flagship Founders, freut sich über die neue Ausgründung: “Die Schifffahrt muss nun schnell sein und nachhaltig werden. Wir als Flagship Founders wollen dazu unbedingt beitragen und hatten das Thema schon früh im Blick. Gespräche mit verschiedensten Branchen-Akteuren und -Experten haben uns darin nur bestätigt: Wir sehen uns hier einer der größten Herausforderungen dieser globalen Branche gegenüber, und das für mindestens 30 Jahre.

Die kommenden Regularien erfordern, dass sich alle Akteure hinsichtlich des Emissionsmanagements abstimmen. Die kommerziellen Auswirkungen der neuen Gesetzgebung müssen dabei berücksichtigt und Planungsprozesse darauf zugeschnitten optimiert werden. Das Potenzial in diesem Bereich ist riesig, das konnten wir im Vorfeld der Gründung validieren. Hier können wir unser Know-how im Aufbau digitaler Geschäftsmodelle besonders gut einsetzen. So fiel die Entscheidung für den Aufbau und die Ausgründung von zero44.”

Geleitet wird zero44 von Friederike Hesse und Nils Obermann, die beide als Managing Director und Mitgründer fungieren. Das Unternehmen befindet sich vorerst in der Produktentwicklungsphase und fokussiert zudem auf den Aufbau des Mitarbeiter-Teams und den Aufbau von Kundenbeziehungen. Der Launch der Software für den breiten Markt ist im Laufe des Jahres geplant.

Weitere Informationen finden Sie hier

Quelle Flagship Founders

MANGOPAY ernennt Luke Trayfoot zum neuen Chief Revenue Officer, um Wachstum und Expansion voranzutreiben

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Luke Trayfoot, ehemaliger EMEA Marketplace Strategy Director bei PayPal, leitet die britische Niederlassung und ist Mitglied des Executive Committee, um die Expansion von MANGOPAY nach Übersee zu leiten und das Wachstum voranzutreiben.

MANGOPAY, europäischer Marktführer für die Zahlungslösungen von Marktplätzen und Plattformen, hat die Ernennung von Luke Trayfoot zum Chief Revenue Officer bekannt gegeben. In dieser neu geschaffenen Position übernimmt Luke Trayfoot eine wichtige Führungsrolle, um MANGOPAY bei der Beschleunigung der internationalen Expansion zu unterstützen und die Umsatzströme für diese nächste Wachstumsphase zu verbessern.

Die Ernennung von Luke Trayfoot, der an den CEO Romain Mazeries berichten wird, ist ein weiterer Schritt für MANGOPAY auf dem Weg zu einer der wichtigsten globalen Zahlungslösungen für die Plattformökonomie.

Mit mehr als einem Jahrzehnt Erfahrung in der Zahlungsverkehrs- und Marktplatzbranche verfügt Luke Trayfoot über eine starke Erfolgsbilanz bei der Skalierung von Technologie- und Zahlungsunternehmen, aber auch über ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen der wichtigsten Marktplätze. Mit seinen Kenntnissen über digitale Marktplätze, grenzüberschreitenden Handel und Zahlungsumgebungen wird sich Luke auf die Entwicklung neuer Märkte konzentrieren, den Kunden von MANGOPAY die Möglichkeit geben, ihr Geschäft global auszuweiten, und Wachstums- und Gewinnziele erreichen. Diese Ernennung folgt auf ein Jahr mit außergewöhnlichem Wachstum für das Unternehmen und das Investment von Advent International. 

Zuvor war Luke EMEA Sales Director bei Hyperwallet, wo er zum Aufbau eines globalen Payout-Unternehmens beitrug. Er war bei Hyperwallet, als PayPal das Fintech-Unternehmen übernahm, um die PayPal-Zahlungsfunktionen speziell für Marktplätze und Plattformen zu verbessern. Nach seinem Wechsel zu PayPal leitete er die EMEA-Marktplatzstrategie des Unternehmens. Bevor er zu Hyperwallet kam, war Luke vier Jahre bei World First tätig, wo er zahlreiche Führungspositionen innehatte, darunter Head of Partnership Sales EMEA und Partnerships Sales Manager.

Zu seiner Ernennung zum Chief Revenue Officer sagt Luke Trayfoot:

„Ich freue mich sehr, bei MANGOPAY einzusteigen und mein umfangreiches Wissen und meine Erfahrung bei einem so spannenden Pionier für digitale Zahlungslösungen einzubringen. Marktplätze sind nach wie vor der Paradigmenwechsel im digitalen Handel, der die ganze Welt verbindet. Tatsächlich stiegen die Umsätze auf Marktplätzen im letzten Jahr um 25 Prozent im Vergleich zum weltweiten E-Commerce-Umsatz, der nur um 12 Prozent wuchs. Im Gegensatz zu anderen Marktplatz-Zahlungslösungen ist die Zahlungsumgebung von MANGOPAY auf die spezifischen Bedürfnisse globaler Marktplätze zugeschnitten. Mit dem bestehenden Team und der Position von Advent innerhalb der Branche bin ich sicher, dass wir auf dem besten Weg sind, die führende Zahlungslösung in dieser Kategorie zu werden.“

 „Ich freue mich, Luke in unserem Team begrüßen zu dürfen. Sein motivierender Führungsstil und sein Fachwissen in Sachen Go-to-Market-Strategie und -Umsetzung werden uns bei der Fortsetzung unserer britischen und globalen Expansionspläne eine große Hilfe sein“, sagte Romain Mazeries, Chief Executive Officer von MANGOPAY. „Luke kommt zu einem sehr spannenden Zeitpunkt zu uns – frisch nach dem Investment von Advent. Er wird uns dabei helfen, in eine weitere aufregende Hyperwachstumsphase einzutreten“.

Quelle MANGOPAY

Acht Monate nach Teilnahme an Gründershow

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MINIATOURING

Acht Monate nach Teilnahme an Gründershow – Wohnwagen Start- Up veröffentlicht neuen Camping-Trailer

Vergangenen September stellte Hannes Trautmann seinen selbst entwickelten Wohnwagen in der Gründershow „Die Höhle der Löwen vor“ – und ging ohne Deal nach Hause. Acht Monate später hat sein Start-Up „MINIATOURING“ einen Investor gefunden und geht mit einer neuen Modellvariante deutschlandweit in den Handel.

Die Gründershow „Die Höhle der Löwen“ verließ Hannes Trautmann im September 2021 ohne einen Deal. Im Anschluss an die Ausstrahlung drehte sich das Investoren-Karussell für sein Wohnwagen Start-Up trotzdem weiter. Das Unternehmen konnte einen passenden Investor überzeugen und entwickelte seinen Kompakt-Camper, genannt „MINIATOURING“ weiter. Etwas mehr als ein halbes Jahr nach der Ausstrahlung der Sendung bringt das Nieder-Olmer Start-Up nun seine Weiterentwicklung des Wohnwagens auf den Markt.

„Mit Hilfe unseres neuen Investors konnten wir den „MINIATOURING“ weiterentwickeln und unsere Produktion vergrößern. Dadurch sind wir jetzt in der Lage unsere Camper über ein deutschlandweit gestartetes Händlernetz einem deutlich größeren Publikum zugänglich zu machen.“ berichtet Gründer Hannes Trautmann.

Das Unternehmen hat seinen nach eigenen Angaben „roadtriptauglichen“ Wohnwagen technisch und optisch umfangreich überarbeitet. Der Camper wiegt rund 400 kg und bietet eine voll ausgestattete Outdoorküche mit Kühlbox, Gaskocher und Wasserversorgung. Der Wohnwagen wird sowohl in einer Straßen- als auch einer geländegängigen Offroadvariante angeboten.

Der Verkaufspreis für einen voll ausgestatteten MINIATOURING liegt bei 12.785€.

Weitere Informationen finden Sie hier

Quelle Trautmann Handels GmbH

UNOWN schließt Seed-Finanzierungsrunde über zwei Millionen Euro ab

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Circular Economy Software-Startup UNOWN schließt Seed-Finanzierungsrunde über zwei Millionen Euro ab

Das Hamburger Impact-Startup UNOWN hat eine Seed-Runde über zwei Millionen Euro abgeschlossen. Die Runde wird angeführt vom Schweizer Impact-Investor Übermorgen VC, die damit ihr Investment in das Startup erneuern. Zu den weiteren Investoren gehören Nicolas & Loïc Brunschwig (Miteigentümer und Co-CEO des Schweizer Luxus-Retailers Bongenie-Grieder), Maximilian Böck (CEO Marc O’Polo), Vealo Ventures sowie Bestandsinvestor APX. Mit dem Investment wollen die beiden Gründerinnen Linda Ahrens und Tina Spießmacher ihre B2B-Software skalieren.

Das Ende 2019 gegründete Unternehmen UNOWN (Markenname der Leasing for Good GmbH) entwickelt Software für das Leasing von Lifestyle-Produkten (siehe hier) und betreibt außerdem selbst den deutschen Marktführer für das Leasing von Kleidung & Accessoires von mehr als 80 Marken (siehe hier). Mit seiner Technologie will das Startup Post-Ownership Services wie Leasing, On-Demand Miete und Secondhand branchenweit ermöglichen.

Lead-Investor Übermorgen VC investiert zusammen mit Persönlichkeiten aus der Modeindustrie und APX

Angeführt wird die Runde vom Schweizer Impact-Investor Übermorgen VC, die ihre Investments auch anhand von C02-Einsparungszielen tätigen. Außerdem steigen bekannte Führungspersönlichkeiten aus der Modeindustrie ein, darunter Nicolas Brunschwig, Miteigentümer des Schweizer Luxus-Retailers Bongenie-Grieder, Loïc Brunschwig, Co-CEO von Bongenie-Grieder, sowie Maximilian Böck, CEO von Marc O’Polo.

Mit der Finanzierungsrunde kann das Team von 22 Mitarbeitenden die B2B-Services skalieren. Neben dem bestehenden B2C-Angebot auf der Website und in der UNOWN-App wird die Software in den kommenden Monaten auch bei Herstellermarken und Händlern implementiert. Damit wird es einfacher denn je, flexible Nutzungsmodelle in Anspruch zu nehmen.

Linda Ahrens, Co-Founder & Managing Partner von Unown: “Die Finanzierungsrunde ist nicht nur Rückenwind für uns bei Unown, sondern für die Circular Economy als ganze. Mit dem Investment werden wir unser B2B-Softwareangebot massiv ausbauen und damit zum Systemwandel in der Modeindustrie beitragen.”

Adrian Bührer, Co-Founder und Managing Partner Übermorgen Ventures: “Wir glauben, gerade im Modebereich, sehr stark an Circular Economy Ansätze. Fast-Fashion macht unseren Planeten kaputt und Konsument:innen realisieren dies zunehmend und handeln entsprechend. Der Ansatz von Unown, sowohl ein attraktives Angebot für Endkund:innen zu haben, wie auch eine skalierbare SaaS-Lösung für Modeunternehmen anzubieten, überzeugt uns auf ganzer Linie.“

Loïc Brunschwig, Co-CEO des Schweizer Luxus-Händlers Bongenie-Grieder: “Seit der Gründung von Bongénie Grieder in 1891 geht es uns immer darum, an neuen Trends und Verhaltensänderungen unserer Kund:innen teilzuhaben. Es ist offensichtlich, dass Menschen Produkte wie Kleidung auch in der Kreislaufwirtschaft konsumieren wollen. Wir haben in Unown investiert, weil das Team Einzelhändlern und Marken hilft, selbst solche Leasingmodelle anzubieten.”

Maximilian Böck, CEO der Modemarke Marc O’Polo: “Für mich ist klar, dass Nachhaltigkeit in Zukunft nicht bei den Rohstoffen und der Herstellung des Produkts endet. Viel entscheidender wird sein, den Lebenszyklus eines Produktes zu optimieren und Kund:innen auch Services neben dem Kauf anzubieten. Deshalb glaube ich fest an Leasingmodelle und bin davon überzeugt, dass Unown sowohl im B2C Bereich als auch B2B über ihre Software-Lösung hervorragend aufgestellt ist.”

Foto von Carina Wendland

Quelle Leasing for Good GmbH

How to clear full scratch disks on Mac?

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So beheben Sie den Fehler des vollen Arbeitsvolumens auf dem Mac 

Die Arbeit mit hochwertigen und speicherlastigen Programmen wie Adobe Pro oder auch Photoshop kann dazu führen, dass Sie auf den Fehler „Scratch Disk“ oder auch „Arbeitsvolumes voll“ stoßen. Photoshop öffnet sich plötzlich nicht mehr, da die Volumes nach Angaben des Programmes voll sind. Die Behebung des Fehler ist zum Glück einfacher als gedacht, denn so überfüllt sind die Volumes in der Praxis gar nicht. 

Arbeitsvolumes in Programmen wie Photoshop leeren 

Photoshop und andere Programme belegen gern den vollständigen Speicher auf der Mac-Festplatte. Es handelt sich hierbei allerdings nur um temporären Speicher, der einem Projekt direkt zugewiesen wurde. Problem dabei ist, dass seitens Photoshops und anderer Programme nicht automatisch eine Leerung der temporären Daten erfolgt. Wenn Sie nun nicht selbst aktiv werden, kann das ein Problem werden. Sehr hilfreich sind automatische Programme, die für Ordnung auf Ihrem Mac sorgen. Entdecken Sie hier mehr und erfahren Sie, welches Programm wirklich helfen kann. 

Doch auch Sie selbst können das Arbeitsvolumen leeren. Zunächst sollten Sie sich um den Photoshop-Cache kümmern, der schnell mit unnötigen Dateien gefüllt wird. Hierfür müssen Sie das Programm öffnen und dann ein Bild starten. Nun gehen Sie auf „Bearbeiten“ und navigieren Ihre Maus zum Punkt „Entleeren“. Hier können Sie nun die Zwischenablage, alte Protokolle, alle Befehle oder auch schlichtweg alles aus dem Cache löschen. 

Verschwenden Sie keinen temporären Speicherplatz 

So beliebt Photoshop ist, so nervig ist seine Angewohnheit, den temporären Speicher zu überfüllen. Das meist genutzte Fotobearbeitungsprogramm ist über 20 Jahre alt und hängt nach wie vor stellenweise in den Seilen. Doch Sie können dagegen vorgehen und die temporären Dateien einfach löschen. Wenn Photoshop diese Aufgabe nicht übernimmt, machen Sie einfach die Arbeit!

Sie finden diese, wenn Sie mit /tmp direkt auf die Suche gehen. Über die Finder Suche können Sie auch direkt nach Photoshop Temp suchen und sich den Ordner anzeigen lassen. Die Dateiliste ist lang, erschrecken Sie nicht. Sofern das Programm beendet ist und Ihre Arbeiten gespeichert sind, dürfen Sie hier alles löschen, ohne Bedenken. 

Sie werden feststellen, wie schnell wieder neuer Speicherplatz freigegeben ist und die Fehlermeldung verschwindet. 

Die Festplatte entleeren hilft bei Problemen 

Wenn Sie mit Photoshop arbeiten lohnt es sich, eine externe Festplatte für die Projekte zu kaufen. Wenn Sie das nicht möchten, dann löschen Sie von der alten Platte mindestens so viel, wie Sie nicht mehr benötigen. Haben Sie noch alte Projekte? Befinden sich irgendwo noch alte Spiele, die Sie schon lange nicht mehr spielen? Entsorgen Sie alles, was Sie nicht mehr brauchen, denn dadurch generieren Sie mehr Platz und damit auch mehr Speicherplatz für Ihre Programme. 

Um die Fehlermeldung zu umgehen, können Sie Dinge auch in der iCloud Speichern oder auf DVDs und Speichersticks. Eine regelmäßige Bereinigung Ihrer Festplatte hilft Ihnen dabei, dass der Photoshop Cache nicht ganz so groß wird. Allerdings ist er ziemlich tief in den Systemordnern verborgen. Das Suchen kann etwas Zeit in Anspruch nehmen, alternativ entscheiden Sie sich für die Benutzung eines Programms, um Ordnung im Mac herzustellen. 

Autor David Williams

Aussagen des Autors und des Interviewpartners geben nicht unbedingt die Meinung der Redaktion und des Verlags wieder

Den Berchtesgadener Alpen zu Füßen

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Sommer-Aktivurlaub vor traumhafter Kulisse im Hotel EDELWEISS Berchtesgaden

Watzmann, Jenner, Königssee und Co.: Umgeben von der idyllischen Kulisse der Berchtesgadener Alpen ist das Vier-Sterne-Superior-Hotel EDELWEISS mit seiner Lage inmitten des Berchtesgadener Zentrums der ideale Ausgangspunkt für einen Sommer-Aktivurlaub in der Region. Vielfältige Wanderrouten, abwechslungsreiche Biketouren sowie herausfordernde Kletterrouten und -steige machen die Berchtesgadener Alpen mit dem Nationalpark Berchtesgaden zum Highlight für Naturliebhaber. Erholung nach einem aktiven Tag verspricht der großzügige EDELWEISS Panorama Spa über den Dächern Berchtesgadens. In den vier zum Hotel gehörenden Restaurants sorgt sich Küchendirektor Stefan Hettegger mit seinem Team um das leibliche Wohl seiner Gäste und stärkt sie für neue Abenteuer in den Bergen.

Inmitten der Fußgängerzone Berchtesgadens gelegen genießen Aktivurlauber im Hotel EDELWEISS Berchtesgaden nicht nur eine entspannte Auszeit, sondern haben die markanten Gipfel der Bayerischen Alpen und den imposanten Watzmann stets im Blick. Diese Aussicht erwartet Kletterenthusiasten auch auf den zahlreichen Kletterrouten und -steigen jeglichen Schwierigkeitsgrades im Nationalpark Berchtesgaden unweit des Hotels.

Hoch hinaus geht es für erfahrene Bergsportler beispielsweise auf die berühmt-berüchtigte Watzmann-Ostwand, die Göllwestwand mit dem Großen Trichter, die Untersberg-Süd-oder Südwestwand oder auf das Blaueis am Hochkalter. Wer die Landschaft lieber fest auf beiden Beinen entdeckt, ist auf den 230 Kilometer umfassenden Wanderwegen mit leichten Familientouren bis hin zu herausfordernden Gipfelsiegen gut aufgehoben.

Der 1.874 Meter hohe Jenner, gemütlich erreichbar mit der modernen Jennerbahn, ist der perfekte Ausgangspunkt für Wanderungen mit einem faszinierenden Ausblick auf das Herzstück des Nationalpark Berchtesgaden – den malerischen Königssee. Nicht minder beeindruckend präsentiert sich der zwischen steil aufragenden Felswänden eingebettete See auf einer entspannten Schifffahrt.

Für alle, die sich lieber auf zwei Rädern fortbewegen, bietet das weitverzweigte Tourennetz zwischen Königssee, Berchtesgaden und dem Rupertiwinkel eine Auswahl an 700 Kilometer langen, ausgewiesenen Mountainbikestrecken für jedes Level. Für eine stärkende Brotzeit bieten sich entlang der Wege über 40 bewirtschaftete Almen und Berghütten an.

Wer von den grandiosen Aussichten nicht genug bekommen kann, auf den wartet nach einem aktiven Tag in der Natur der EDELWEISS Panorama Spa mit einem ebenso spektakulären 360-Grad-Rundumblick auf die Berchtesgadener Bergwelt. Auf 2.000 Quadratmeter genießen Erholungssuchende bei lockernden Massagen, Sauna- und Dampfbadgängen, im Whirlpool und im Panoramabad sowie bei wohltuenden Behandlungen pure Entspannung und Regeneration.

Abends stehen vier unterschiedliche zum Hotel gehörende Restaurants zur Wahl: Im Restaurant PANORAMA inklusive Dachterrasse erleben Gäste neben höchstem kulinarischem Genuss den grandiosen Ausblick auf den Watzmann und die zuvor erklommenen Gipfel. Daneben verwöhnt das Restaurant EINKEHR mit italienischer Küche, der Gasthof NEUHAUS mit typisch bayerischen Schmankerln und einladendem Biergarten sowie das Hotelrestaurant mit einem mehrgängigen Verwöhn-Menü.

Weitere Informationen und Buchungen unter www.edelweiss-berchtesgaden.com

Bilder © Hotel EDELWEISS Berchtesgaden

Quelle uschi liebl pr GmbH

Gehaltspakete neu gedacht

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Emplu erhält sechsstelliges Investment in Pre-Seed-Runde 

Mit ihrer Benefit- und Compensation-Plattform gestaltet Emplu die Gehaltspakete von Morgen. Das Konzept des Berliner Startups hat zahlreiche führende Expert:innen aus dem HR- und Tech-Bereich überzeugt und so nun zum ersten Mal eine Finanzierung in Höhe von rund einer halben Million Euro erhalten. 

Pre-Seed-Runde erfolgreich: rund eine halbe Million Euro für Emplu

Mithilfe von flexiblen Gehaltspaketen Personalabteilungen entlasten und Mitarbeiter:innen glücklich machen – dieses Ziel verfolgt Anika Brunner, Gründerin und Geschäftsführerin von Emplu. Im Frühjahr 2021 hat die ehemalige Unternehmensberaterin ihre Benefit- und Compensation-Plattform Emplu ins Leben gerufen. Nun hat das Berliner Unternehmen seine Pre-Seed-Finanzierungsrunde abgeschlossen und externes Kapital im mittleren sechsstelligen Bereich erhalten.

Unterstützung erhält Emplu von führenden Expert:innen aus den Bereichen HR, Tech, Beratung sowie Tax und Payroll. Zu den Investor:innen gehören unter anderem Ingo Weber (Gründer der FAS Wirtschaftsprüfung), Andreas Schranzhofer (CTO bei Scalable Capital), Jan Dzulko (CEO von Everphone), Marc Müller (Vorstand der ETL AG), Dr. Sophie Glusac (Partner und Managing Director bei Kearney), Thomas Perlitz (Ex-CHRO und Geschäftsführer von Best Secret) und Dr. Carsten Thies (Geschäftsführer von Haufe-Lexware). Weiterhin unterstützt der HR Tech VC Allygatr, der Emplu bereits seit Oktober 2021 begleitet, das Startup strategisch und operativ.

Investor Ingo Weber ist überzeugt: „Emplu bringt für mich zwei aktuelle Megatrends zusammen: zum einen die anhaltende Knappheit von qualifizierten Teammitgliedern und daraus resultierend, die Notwendigkeit eines sinnvollen Employer Branding durch passende Employer Benefits; zum anderen der Trend zu tech-enabled Services oder auch Komplettlösungen anstelle von Software-only-Lösungen.“

Vision: Flexible Gehaltspakete für jeden

Mit Emplu wird in Zukunft jeder Arbeitgeber – vom Startup über den Mittelständler bis hin zum Großunternehmen mit zehntausend Mitarbeitenden – seinen Mitarbeiter:innen individuelle Gehaltspakete inklusive attraktiver Benefits, die genau zu den Wünschen und Bedürfnissen der Belegschaft passen, anbieten können. Über eine ganzheitliche Plattform können Mitarbeiter:innen ihre Benefits individuell auswählen, anpassen und verwalten.

Gründerin Anika Brunner erklärt: „New Work braucht New Pay, davon bin ich überzeugt. Wir leben in einer Arbeitswelt, in der Flexibilität und Freiheit eine zentrale Rolle spielen. Was jedoch noch alles andere als flexibel ist, sind Gehaltspakete. Mit Emplu nehmen wir genau das in Angriff.“

Launch der Emplu-App steht kurz bevor

Seit der Gründung ist Emplu auf ein achtköpfiges Team gewachsen, hat namhafte Partner an Bord geholt und erste Pilotprojekte erfolgreich umgesetzt. Der Release der Emplu-App, die für iOS- und Android-Geräte zur Verfügung stehen wird, steht kurz bevor. 

Mit dem externen Kapital soll das Team, insbesondere in den Bereichen Key Account Management und Customer Support erweitert werden. Zudem sollen weitere Features zum Produkt hinzugefügt werden, um den Administrationsprozess für Arbeitgeber weiter zu verschlanken sowie die User Experience weiter zu verbessern.

Quelle allygatr GmbH

hajoona goes China

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Einzigartig: hajoona Produkte bald in China erhältlich

Das vielfach ausgezeichnete Heidelberger Unternehmen hajoona GmbH vertreibt gesundheitsfördernde Nahrungsergänzungsmittel mit dem Claim „Genuss mit Funktion“ bereits in allen europäischen Ländern. Seit dem Start im April 2013 verzeichnet es überdurchschnittliche Wachstumsraten.

In den Jahren 2018 – 2022 wurde es sogar fünfmal in Folge von Fokus und Statista als eines der 500 deutschen Unternehmen mit dem höchsten Umsatzwachstum ausgezeichnet. Weitere Auszeichnungen in der FTE (Financial Times Europe) und als Top-Start-up-Arbeitgeber durch das Magazin BusinessPunk zeigen, wie außergewöhnlich diese Erfolgsgeschichte geschrieben wird.

Einen echten Durchbruch erwarten sich die hajoona Gesellschafter und Geschäftsführer Dirk Jakob (Gründer), Daniela Lipgens und Andrej Uschakow durch die Ausweitung des Produktsortiments sowie durch die Expansion in weitere Länder und Kontinente. Es gehört zu den großen Zielen in der hajoona Vision, das Unternehmen zu einem Global Player mit Milliarden Umsätzen weiterzuentwickeln.

Nach umfangreichen Verhandlungen konnte hajoona im Januar 2022 einen langfristigen Kooperationsvertrag mit einem chinesischen Unternehmen abschließen, deren börsennotierter Mutterkonzern führend im chinesischen Gesundheitsmarkt ist. Das ist für die vielen Tausend aktiven Teampartner und Kunden von hajoona ein enorm großer Schritt und eine begeistert erwartete Nachricht, die den Eintritt in die zweitgrößte Volkswirtschaft der Welt ankündigt. 

Auch ist die Kooperation ein Beweis für die außergewöhnliche Qualität der hajoona Produkte. Denn ihre Rezepturen wirken ganzheitlich, sind meist vegan und integrieren das Wissen der Traditionellen Chinesischen Medizin, der Klostermedizin und modernster wissenschaftlicher Forschung. So arbeitet hajoona beispielsweise mit renommierten Professoren der Universität Heidelberg und des dort ansässigen Centre for Organismal Studies zusammen.

Quelle hajoona GmbH